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我校召开2016年工作务虚会议

编辑:本站发布时间:2019-07-27 02:58:21 点击:146

我校召开2016年工作务虚会议

校党委书记郭杰忠在会上分别作了动员讲话和总结讲话。郭杰忠在动员讲话中要求大家要做到三个方面的转变:一是工作方法的转变。要从任务工作法向事业工作法转变,把工作任务当作事业去追求,只有真正热爱,才会去付出、去谋划,才能把事业做好;二是思维方式的转变。要由线性思维向非线性思维转变,静态思维向动态思维转变,守城思维向攻城思维转变;三是价值观念的转变。要从以个人为核心向以集体为核心的价值观念转变。

郭杰忠在总结讲话中指出,规划学校2016年和“十三五”期间的发展,一要认清当前发展形势。我们学校的发展要放在国家新形势的大背景下来思考、谋划。“一带一路”、长江经济带和京津冀一体化三大战略跟江西都有直接或间接关系;“十三五”时期,我国经济发展要认识新常态,适应新常态,引领新常态,高等教育也是如此;“四个全面”战略以及十八届五中全会提出的创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展五个发展理念,不仅仅是国家层面发展的理念,也是教育层面的发展理念。二要明确目标任务,总体来说,就是实现“一个提升,双轮驱动”。“一个提升”,就是要提升学校的综合办学实力,具体包括人才培养质量、创新能力、学科水平、人才管理、资源整合效益和服务效能等方面的提升。“双轮驱动”,即一轮为实现转型发展、建设一流学科,一轮为依法治校、深化改革。

就学校“十三五”规划和今后工作,郭杰忠提出四个方面的要求:一要解放思想。解放思想要从自我做起,从现在做起,要从满足现状、不思进取中,从在象牙塔里搞科研、教学中,从过去的经验和习以为常的思维定式中,从有挑战就怕、有困难就退的畏难情绪中,从唯书唯上不唯实的条条框框中,从忙于事务、不注重学习中,从低标准低要求、不求有功但求无过的消极状态中,从只重部门、局部、个人利益束缚中,从只做面上工作、不深入实际的工作作风中,从管理水平低的工作状态中,从孤芳自赏、不善交流、自我自大的工作状态中解放出来;二要强化责任。要强化政治责任、事业责任、岗位责任、纪律责任和修身责任等五个方面的责任;三要创新机制。要创新人才培养机制、形成良好创新创业机制、创新资源配置和资源共享机制、激发科研创造机制、营造有利干事创业环境的机制,营造干部辈出、优胜劣汰的机制;四要抓好落实。要纵横向去考虑学校的发展方向,既要有重点,也要有亮点,既要根据学校的要求去部署,也要结合部门(学院)的实际,既要考虑现在的重点工作,也要考虑长远未来。  

会上,与会学校领导就学校的未来,结合分管工作畅谈了各自的工作考虑与设想。高等教育研究所、人事处、教务处、研究生院、科学技术处、国际合作与交流处、资产管理处、后勤管理处、基建处、现代教育技术中心等10个部门分别围绕学校“十三五”发展规划、师资队伍建设、创新创业教育、学科建设与研究生教育、科技创新发展、国际化办学、资产管理改革、后勤改革、特色校园建设规划、校园信息化建设等方面作了重点汇报,其它部门(学院)围绕会议主题进行了交流发言。

 

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